AMA a défini sa raison d’être

EN BREF :

• La raison d’être implique de réfléchir à la vision de l’entreprise, pourquoi elle existe, et aux contributions sociales, sociétales et environnementales qu’elle ambitionne d’apporter.
• La raison d’être d’AMA a été définie telle que : « Faciliter la vie des professionnels en préservant la planète »
• Elle a été construite de manière collaborative avec les membres du CODIR, les collaborateurs et le conseil d’administration d’AMA

Qu’est-ce que la raison d’être pour une entreprise ?

Selon Jean-Dominique Senard et Nicole Notat, « la raison d’être permet de joindre le passé au présent ; c’est l’ADN de l’entreprise. Elle n’a pas de signification économique, mais relève plutôt de la vision et du sens ». La raison d’être d’une entreprise va au-delà du seul produit ou service de l’entreprise vendu, mais implique de réfléchir au pourquoi l’entreprise existe, et aux contributions sociales, sociétales et environnementales qu’elle ambitionne d’apporter. Elle amène à se poser la question du pourquoi elle existe, le WHY conceptualisé par Simon Sinek, au travers du cercle d’or, en expliquant que les entreprises savent ce qu’elles produisent, comment elles le font, mais peu se posent la question de pourquoi elles le font.

 

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La raison d’être a été créée en France avec la loi PACTE en 2019, qui stipule dans la loi que les entreprises doivent prendre en considération les enjeux environnementaux et sociaux inhérents à leur activité. Cette loi invite les entreprises à inscrire dans leurs statuts leur raison d’être. Pour celles qui souhaitent aller plus loin, elles peuvent créer un statut d’entreprises à mission, avec un organe de suivi chargé de vérifier la mise en œuvre de la mission.

AMA a choisi dans un premier temps de définir sa raison d’être.

 

Chez AMA elle allie notre métier à une contribution sociale et environnementale

Faciliter la vie des professionnels en préservant la planète, telle est la raison d’être qui a été formulée et choisie chez AMA.

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  • Faciliter la vie des professionnels : Notre métier de développeurs de solutions logicielles, passionnés d’innovation, a l’ambition d’apporter une véritable amélioration du quotidien des professionnels de terrain, en leur permettant de mieux communiquer. Dans le secteur de la santé, ce sont également aux personnes nécessitant des soins que nos solutions sont utiles, en améliorant par exemple un diagnostic médical lors d’un accident, ou en apportant l’accès aux soins aux personnes vivant dans des zones dépourvues de structures médicales spécialisées.

 

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  • En préservant la planète : Un autre bénéfice de l’utilisation de notre solution XpertEye est la réduction des déplacements, évitant ainsi des émissions de CO2, par la collaboration des professionnels à distance. C’est une conséquence concrète que nous souhaitons mesurer plus précisément avec l’aide de nos clients.

 

Un travail collaboratif pour définir notre raison d’être

Définir sa raison d’être a fait partie du cheminement d’AMA pour construire sa démarche RSE. Fruit d’un travail collaboratif en plusieurs étapes, cet exercice, guidé par l’agence Déclic, a d’abord regroupé les membres du CODIR autour d’un premier brainstorming, puis l’équipe RSE et notre CEO Christian Guillemot pour affiner les propositions, et ensuite un vote des collaborateurs a départagé les 2 propositions finales. La raison d’être a enfin été débattue par les membres du Conseil d’Administration, qui ont contribué à sa touche finale.
Elle sera inscrite dans nos statuts lors de la prochaine assemblée générale du groupe.

On décline de la raison d’être des axes d’engagements, qui définissent le socle de notre stratégie RSE.
Une nouvelle étape qui une fois de plus se joue en équipe. Quatre axes ont été choisis chez AMA, vous pourrez les découvrir dans le prochain article.